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东吴人寿青年学习社荣获2019年度 “苏州市青年学习社”称号

来源 : 浏览量: 时间:2020-01-02 字号:

    近日,团市委下发《关于命名2019年度“苏州市青年学习社”名单的决定》(团苏委〔2019〕100号),公司团委打造的“东吴人寿青年学习社”荣获“苏州市青年学习社”称号。

    “东吴人寿青年学习社”成立2019年8月,以基层团组织为基础,结合各地特色,分为“初心组”“常青社”“小米社”“重回学堂”“苏青班”“亮剑组”“尔雅组”“徽风皖韵”“齐鲁学社”等9个青年学习小组,旨在打造具有时代气息和广受青年员工喜爱的综合学习平台。

    搭建平台,凝聚青年群体。各青年学习小组按照“场所共用、资源共享、功能完善”的原则,采用与党员活动室、培训教室、职工之家等场地共用的模式,打造了具备多媒体教学、学习交流、图书阅览等多种功能活动场所,满足团员青年理论学习、思想交流等需要。

    打造品牌,引领青年思想。各青年学习小组结合部门和地域特色,从学习小组命名出发,推出了一批高质量的学习品牌。“常青社”学习小组的“诵传学读经典”活动,江苏分公司团总支打造的“重回学堂”品牌,不仅用来命名学习小组,也是团员青年定期理论学习思想交流的学习品牌,“尔雅组”学习小组每周一、周三早会中加入理论学习环节。

    创新形式,满足青年需求。青年学习社通过线上线下多种形式,深化拓展团员青年学习交流活动空间,相继开展青年论坛、“党委青年面对面”活动,举办征文摄影、主题演讲比赛,拍摄快闪视频、参加文艺汇演、组织各类志愿服务等,丰富青年员工业余生活。

    聚焦中心,汇聚青春力量。青年学习社围绕“发扬青春力量,助推业务发展”指导思想,聚焦主责主业,各学习小组陆续开展主题大讨论活动,围绕传承红色基因和爱国情怀、实现个人价值与岗位建功等主题展开讨论,集思广益、凝聚共识,展现青年的创新力、行动力和担当力,切实提升了公司团员青年的责任感、使命感和归属感,为助推公司价值转型实现高质量发展贡献青春力量。

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